Cervelli in fuga: visioni e soluzioni, il confronto al Convitto Palmieri di Lecce

LECCE  – Un importante dibattito ha animato i saloni del Convitto Palmieri di Lecce, riunendo figure di spicco come l’onorevole Giulia Pastorella di Azione, l’assessore alle politiche giovanili della Regione Puglia Alessandro Delli Noci e il presidente della commissione bilancio della Regione Puglia, Fabiano Amati. L’evento ha posto al centro della discussione il fenomeno dei “cervelli in fuga“, analizzandolo da diverse prospettive. Giulia Pastorella, nel suo intervento tratto dal libro a tema, “Exit Only”, ha delineato un quadro dettagliato della situazione, osservando come in Italia il bisogno di partire sia strettamente legato alla soddisfazione lavorativa, mentre il divario salariale tra laureati e non laureati risulti più basso nel nostro Paese rispetto ad altri paesi europei. La parlamentare, tra i motivi che portano i giovani a emigrare, ha citato anche aspetti non strettamente legati al lavoro, quali diritti civili, vivibilità, sicurezza e lentezza della giustizia. Tutti elementi qualitativi spesso trascurati nelle statistiche sull’emigrazione qualificata.

Un panorama socio-culturale quello italiano, in cui i giovani talenti migrano più per necessità che per scelta. La carriera di Antonio De Vito, “cervello in ritorno“ e docente presso l’Università di Bologna, testimonia come anche davanti alla possibilità di restare, i giovani scelgano una carriera altrove. Nonostante avesse vinto due concorsi di dottorato in Italia, De Vito ha comunque optato per frequentarlo in Germania. “Bisogna insistere sul concetto di cittadinanza europea. Io stesso sono ritornato in Italia grazie a una possibilità fornitami dall’Università di Bologna, molto attiva nella missione di attrarre flussi in entrata”.  Una responsabilità, quella della migrazione qualificata, che non può ricadere solo sugli enti di formazione, ma soprattutto sulle scelte politiche territoriali e nazionali. L’assessore regionale Delli Noci ha affrontato il tema della defiscalizzazione, sostenendo che i soli incentivi al rimpatrio non sono sufficienti per favorire i flussi in entrata.
Ha sottolineato la necessità di una modernizzazione capillare del Paese e di introduzione di un linguaggio istituzionale più adatto a attrarre investimenti internazionali, per favorire un’occupazione stabile e innovativa nel territorio pugliese. A tal proposito, la deputata Pastorella ha insistito sull’importanza di monitorare attentamente gli incentivi al rimpatrio, evidenziando la propria proposta in Parlamento di un monitoraggio annuale per strutturare politiche future basate su evidenze fattuali, al netto delle scelte ideologiche.

Un passo fondamentale per facilitare il rientro dei giovani talentisi concretizza nella battaglia portata avanti dall’onorevole Pastorella in Parlamento per rendere più agevole il riconoscimento dei titoli di studio esteri, un procedimento attualmente a discrezione delle sole Università e in molti casi costoso e farraginoso. Nel suo intervento, Roberto Donno– Ingegnere biomedico e segretario cittadino di Azione Carpignano Salentino- ha portato all’attenzione l’esodo non solo degli universitari, ma anche dei mestieri professionali, come i camerieri altamente formati e altri mestieri del settore dei servizi e dell’industria, che spesso soffrono di occupazione stagionalizzata e scarse possibilità di crescita. In ultimo, l’importanza di seguire i benchmark delle altre nazioni virtuose nel tentativo di far rientrare i cervelli come l’iniziativa della Repubblica Ceca, che ha implementato un programma di riduzione delle tasse per gli universitari che frequentano corsi in lingua locale sottolineando l’importanza di incentivare la permanenza nel luogo di studio. In conclusione, l’evento al Convitto Palmieri ha offerto uno sguardo approfondito e multidimensionale sul fenomeno dei “Cervelli in Fuga”, ponendo le basi per una riflessione seria e azioni concrete volte a valorizzare il talento giovanile in Italia.