Lecce, il Comune a caccia di risorse per poliziotti locali a tempo determinato che coprano i turni notturni

LECCE – La strada è tracciata, anche se le incognite restano. Per fronteggiare la carenza di pattuglie nelle ore notturne, l’amministrazione comunale punta sui contratti a tempo determinato. L’assessore  alla polizia municipale Giancarlo Capoccia ha rassicurato, ieri mattina, i consiglieri di opposizione: “Il Comune è al lavoro per reperire le risorse necessarie ad assumere nuovi agenti, così da rafforzare i controlli soprattutto nelle fasce più critiche della giornata”.

L’annuncio è arrivato nel corso della Commissione Traffico riunita a Palazzo Carafa, dove si è tornati a discutere della copertura dei turni tra mezzanotte e le sei del mattino. Attualmente, le pattuglie notturne vengono attivate soltanto in maniera sporadica, due o tre volte al mese, per servizi mirati, in particolare controlli nei pubblici esercizi, spesso a seguito di esposti presentati dai cittadini. Una presenza stabile, però, non è oggi sostenibile.

Le ragioni sono legate sia ai vincoli regolamentari sia alla situazione dell’organico. Il comando di polizia locale conta complessivamente 90 unità, ma tra personale non idoneo, tutele previste dalla normativa, limitazioni ai turni serali e notturni e agenti distaccati presso altri uffici, il numero effettivo di operatori disponibili si riduce sensibilmente. Inoltre, il regolamento interno impone un tetto massimo di servizi notturni, festivi e domenicali, rendendo di fatto impossibile organizzare più di due o tre turni notturni al mese.

È in questo quadro che si inserisce la scelta politica di guardare ai contratti a termine. “Stiamo cercando di capire se e come sia possibile reperire le risorse per nuove assunzioni a tempo determinato”, ha spiegato Capoccia, sottolineando che occorre verificare la sostenibilità finanziaria dell’operazione, il numero di agenti reclutabili e la durata degli incarichi. Un percorso non semplice, anche perché nel bilancio previsionale 2026-2028 sono previste 18 assunzioni, ma nessuna destinata alla polizia locale.

Dai banchi dell’opposizione, la richiesta di imboccare con decisione questa strada non è nuova. Il consigliere del Partito Democratico Antonio Rotundo ha ribadito la necessità di puntare sui contratti a tempo determinato per garantire maggiore sicurezza, ricordando che il Comune si trova ancora in predissesto e che per almeno due anni non sarà possibile procedere con assunzioni strutturali. In questo scenario, ha sostenuto, le soluzioni temporanee rappresentano l’unica risposta concreta e immediata alle esigenze della città. Il nodo resta dunque politico e finanziario insieme. Da un lato, l’esigenza di rafforzare i controlli notturni in una fase in cui aumentano le richieste di presidio; dall’altro, i limiti imposti da una situazione economica che restringe i margini di manovra. L’amministrazione ora prova a fare i conti e a trovare coperture. Se le risorse verranno individuate, i primi rinforzi potrebbero arrivare con contratti a termine, in attesa che l’uscita dal predissesto (entro 2 anni) consenta interventi più strutturali. Per il momento, la priorità dichiarata è una sola: non lasciare le notti leccesi senza un adeguato presidio.