Lupiae, Rotundo: “Metodi ritorsivi intollerabili verso i lavoratori che non hanno firmato l’accordo”

LECCE – “Sono in atto da alcuni giorni numerosi trasferimenti di dipendenti Lupiae; si tratta di fatto di quei lavoratori che non hanno sottoscritto il contratto di trasformazione dell’orario da full time in part time e tale nuova dislocazione del personale fortemente penalizzante avviene al di fuori di interventi generali di riorganizzazione aziendale come previsto dal CCNL e contravvenendo l’art. 2103 del codice civile”. Lo dichiara il presidente della Commissione Controllo, Antonio Rotundo.

“L’ impressione – prosegue – è che siamo in presenza di scelte che sotto mentite spoglie di esigenze di servizio non dettagliatamente specificate si caratterizzano come veri e propri atti ritorsivi nei confronti di coloro i quali hanno avuto l’unico torto di non aver firmato il contratto proposto dalla Lupiae.

Aldilà del merito delle scelte compiute credo che i lavoratori meritino rispetto, per questo ritengo del tutto inammissibile che in una azienda pubblica partecipata dal Comune al cento per cento, cioè con i soldi dei contribuenti, possano accadere fatti che richiamano alla mente pratiche piu consone a quelle dei caporali che a manager pubblici dove vengono  calpestati  diritti fondamentali riconosciuti dalla legge e lesa la dignità stessa dei lavoratori e delle lavoratrici.

Il Comune non può tollerare ulteriormente con il proprio silenzio tale situazione; il Sindaco ha il dovere di intervenire e di accertare quanto sta accadendo e porre fine a metodi a dir poco odiosi di gestione del personale.

Se la Lupiae oggi è  salva – conclude Rotundo – lo si deve soprattutto proprio ai lavoratori che con i loro sacrifici per anni e anni hanno accettato i contratti di solidarietà e cioè di tagliarsi una parte del salario, ma i sacrifici ed i tagli non possono essere a senso unico e colpire sempre e solo i lavoratori”.