La Tap potrebbe assumere alcuni ex lavoratori Bat, oggi l’incontro in Prefettura: in campo ci sarebbero anche altre aziende

LECCE – Dopo il grande bluff della riconversione, i lavoratori della Bat, che sono rimasti ancora appesi al sottilissimo filo della speranza, potrebbero rivedere un posto di lavoro a tempo indeterminato: l’azienda che ha offerto maggiori garanzie è la contestatissima Tap. Sono rimasti in oltre cento a sperare in un  nuovo futuro, dopo una marea di soldi perduti per una riconversione fantasma. I sindacati ci credono. Ci sarebbero altre aziende in campo. Il tavolo di crisi è stato riaperto, proprio ora che sono finiti gli ammortizzatori sociali per buona parte dei lavoratori rimasti. “L’incontro convocato questa mattina in Prefettura apre un nuovo spiraglio per i lavoratori della ex Bat (British American Tobacco), vittime di una riconversione fallimentare, a ormai sette anni dalla chiusura dello stabilimento leccese – spiegano il segretario della Uil, Salvatore Giannetto, e Piero Fioretti, segretario provinciale Uilm – Prendiamo atto della disponibilità avanzata, per il tramite del Prefetto, dall’azienda Tap Italia, a poter eventualmente impiegare alcuni di questi lavoratori nel cantiere del gasdotto, qualora l’insediamento dovesse essere realizzato.

Come Uil e Uilm, tuttavia, abbiamo ribadito che non ci interessa scatenare una battaglia tra poveri e che questo non deve essere considerato un tavolo pro o contro Tap. Quello che portiamo avanti in Prefettura è un tavolo sul lavoro, finalizzato esclusivamente a trovare soluzioni concrete per risolvere le tante vertenze ancora aperte sul nostro territorio. È ovvio che terremo conto di tutte le proposte pervenute e di quelle che arriveranno in futuro, perché spiragli importanti per l’occupazione potrebbero aprirsi anche grazie alle Zes. Sia chiaro, dunque, che sull’insediamento Tap sono altri i tavoli chiamati a decidere. Salutiamo con favore, pertanto, l’iniziativa del Prefetto di istituire un tavolo permanente sul lavoro, perché sono tante ancora le vertenze irrisolte sul nostro territorio e come organizzazione sindacale continueremo a essere al fianco dei lavoratori fino all’individuazione di soluzioni concrete”.

IL COMUNICATO FORTEMENTE CRITICO DELLA CGIL

Un invito alla responsabilità e al rispetto dei lavoratori e del ruolo del sindacato. È la richiesta avanzata questa mattina in Prefettura dalla segretaria generale della Cgil di Lecce, Valentina Fragassi, e dalla segretaria generale della Fiom-Cgil Lecce, Annarita Morea, al tavolo convocato dal Prefetto su istanza del «Comitato lavoratori ex Bat». L’incontro si è tenuto in via XXV Luglio alla presenza del prefetto Claudio Palomba, della viceministra Teresa Bellanova, dell’assessore regionale al Lavoro Sebastiano Leo, del vicesindaco di Lecce Alessandro Delli Noci, dei rappresentanti dei sindacati confederali e di categoria e del Comitato.

«Cogliamo con favore la convocazione da parte del prefetto di un tavolo utile ad una precisa ricognizione delle opportunità di investimenti sul territorio, a partire dalle Zone economiche speciali (Zes, ndr) e dai fondi strutturali europei. Facciamo nostra la proposta del prefetto che risponde ad un’esigenza così cogente al punto da spingerci a richiedere l’istituzione di un Osservatorio permanente di tutte le vertenze aperte sul territorio con il coinvolgimento anche di parti datoriali e istituzioni. Il Salento ha bisogno di occasioni concrete per creare sviluppo e lavoro; mentre deve evitare di formulare facili promesse difficili da mantenere», dicono Fragassi e Morea. «Già in passato il Salento è stato teatro di operazioni rivelatesi poi fallimentari, come la riconversione della ex British American Tobacco ed il relativo piano di ricollocamento dei dipendenti di quella azienda, entrambi affondati dall’inaffidabilità delle aziende e delle istituzioni che avevano selezionato quelle stesse imprese».

«Oggi, in maniera irrituale e senza il preventivo coinvolgimento dei sindacati, si tenta di dare un’altra speranza ai lavoratori della ex Bat, ma lo si fa in un momento molto scivoloso, come il periodo elettorale: un tempismo che può dare adito a facili strumentalizzazioni. Una coincidenza assai strana, visto che si torna a parlare di ricollocamento di questi lavoratori nella realizzazione e gestione di un’opera non ancora compiuta. Eppure gli ex dipendenti della Bat sono senza lavoro da molti anni, così come da anni operano sul territorio le aziende che oggi dicono di volerli ricollocare. Già in passato altri imprenditori hanno prospettato faraonici piani assunzionali poi rivelatisi inconcludenti e infondati. Siamo convinti che, come in passato ampiamente dimostrato, il prefetto di Lecce saprà evitare il rischio di creare false aspettative, guidando con sensibilità, senso di responsabilità e capacità di coinvolgimento delle parti sociali il tavolo sul lavoro, evitando in questo modo lotte tra poveri di cui il territorio non ha bisogno».