Licenziato dalla ditta per una vecchia condanna per mafia il Giudice del Lavoro dispone il reintegro dell’operaio

SQUINZANO (Lecce) – Licenziato nel gennaio scorso dalla sua società per una vecchia condanna per mafia viene reintegrato dal Giudice del Lavoro. È stato così accolto il ricorso di Dario Carrieri, originario di Squinzano, che potrà così rientrare a far parte dei ranghi della ditta Ecoworld, specializzata nella pulizia degli immobili. L’assunzione con le mansioni di operaio specializzato risale al 2012. All’epoca Carrieri aveva allegato il certificato dei carichi pendenti (negativo) e di non aver mai ricevuto alcun rilievo disciplinare in corso di rapporto. Nel ricorso aveva dettagliatamente riportato di aver ricevuto l’intimazione di licenziamento per giusta causa per aver, in estrema sintesi, incassato in passato una condanna definitiva per associazione per delinquere di stampo mafioso (art 416 bis cp). Tale, secondo la società, da precludere la prosecuzione del rapporto alla luce degli indirizzi della giurisprudenza amministrativa che spingono per una misura interdittiva antimafia per le aziende che intrattengono rapporti con la pubblica amministrazione laddove siano presenti dipendenti contigui alle cosche.

L’operaio, assistito dagli avvocati Giulio Insalata e Gabriele  Garzia, da subito ha cercato di riprendersi quello che, a suo dire, gli era stato tolto ingiustamente. Ha lamentato l’illegittimità del licenziamento per insussistenza della giusta causa; per assenza di immediatezza della
contestazione disciplinare (trattandosi di condanna riportata prima di essere assunto); per
genericità dei fatti posti a base della contestazione disciplinare; per assenza di proporzionalità della sanzione irrogata evidenziando, in tal modo, la nullità del licenziamento ritenuto discriminatorio, perché portatore di handicap. L’operaio, pertanto, ha richiesto la reintegra nel posto precedentemente occupato ed al pagamento della retribuzioni maturate, oltre alla regolarizzazione contributiva.

Il ricorso, prevedibilmente, ha trovato la ferma opposizione della cooperativa ribadendo la legittimità del proprio operato, evidenziando che il committente principale della cooperativa era la srl SUD GAS con cui, peraltro, nel dicembre 2018 aveva siglato un protocollo di legalità; che ad ogni buon conto non vi era possibilità di reintegra del lavoratore essendo incontestato il fatto storico del precedente penale definitivo per reati previsti dall’art 416 bis del codice di procedura penale.

A porre fine alla vicenda è stato il Giudice del Lavoro, Donatella De Giorgi, per il quale la possibile contiguità con la “criminalità organizzata”, lungi dall’essere dimostrata, appare piuttosto una mera supposizione della società, peraltro neppure supportata da alcun provvedimento prefettizio. Si tratta quindi di un’ipotesi peculiare di manifesta infondatezza che giustifica la reintegra del ricorrente nel posto di lavoro. La società è stata così condannata a reinserire il proprio operaio nel posto precedentemente occupato e al pagamento di un’indennità risarcitoria commisurata all’ultima retribuzione globale di fatto dal giorno del licenziamento sino a quello dell’effettiva reintegrazione (con il limite massimo di 12 mensilità), oltre al versamento dei contributi previdenziali e assistenziali fino alla stessa data.