Sciopero della vigilanza armata in ospedale e sit-in di protesta venerdì 24 ottobre. “I lavoratori non sono merce”

LECCE – Venerdì 24 ottobre i lavoratori della società Securpol, impegnati nel servizio di vigilanza armata presso i presidi ospedalieri della provincia di Lecce, incroceranno le braccia per protestare contro le condizioni di lavoro imposte dall’azienda. Lo sciopero, proclamato dalla USB Lecce, sarà accompagnato da un presidio che si terrà dalle ore 10 davanti alla direzione generale della ASL Lecce, in via Miglietta.

La mobilitazione nasce, spiega il sindacato, come risposta a una gestione aziendale definita “autoritaria”, “che rifiuta qualsiasi confronto con i rappresentanti dei lavoratori e non rispetta le norme contrattuali e di legge”. Tra le criticità denunciate figurano settimane di lavoro “che superano le 53 ore, turni spezzettati che costringono i vigilanti a restare a disposizione dell’azienda dalle 8 del mattino fino alle 23, mancato rispetto dei tempi minimi di riposo e negazione arbitraria dei riposi contrattuali”.

A rendere la situazione ancora più grave, secondo USB, è una gestione non efficiente del servizio. “Diverse postazioni di vigilanza, infatti, risultano frequentemente scoperte, mettendo a rischio la sicurezza di pazienti, personale medico e operatori sanitari – spiega il responsabile USB, Gianni Palazzo – Un problema che, oltre a ledere i diritti dei lavoratori, mette in discussione la tenuta complessiva del sistema di sicurezza ospedaliera nella provincia”.

Nei vari incontri con la direzione aziendale, USB aveva avanzato proposte concrete per rimodulare i turni nel rispetto della normativa vigente, cercando un punto d’incontro tra le esigenze dell’impresa e i diritti dei dipendenti. Tuttavia, anche l’ultimo incontro del 21 ottobre si è concluso con un verbale di mancato accordo.

“Le condizioni di lavoro che l’azienda affidataria dell’appalto ASL Lecce, sta imponendo ai lavoratori sono inaccettabili”, denuncia Gianni Palazzo, dirigente USB. “Non si tratta solo di una vertenza sindacale: le scelte dell’azienda mettono a rischio la qualità del servizio che l’ASL di Lecce ha affidato loro per tutelare operatori sanitari e cittadini”.

Il sindacato chiede dunque alla ASL Lecce e al suo direttore generale di intervenire per risolvere la vertenza, riconoscendola come questione di interesse pubblico. “Non si possono affidare risorse pubbliche – conclude Palazzo – a società che non rispettano gli obblighi contrattuali e di legge”.